Il nuovo documento d'intesa punta a dare nuovo impulso collaborazione tra l'Ispettorato e la Rete delle Consigliere di Parità (INL, comunicato 9 giugno 2023).Un nuovo protocollo d'intesa è stato sottoscritto tra l'Ispettorato nazionale del lavoro e l'Ufficio della Consigliera Nazionale di Parità in data 9 giugno 2023. Si tratta di un documento, sottoscritto dalla Consigliera nazionale di parità, Francesca Bagni Cipriani e il Capo dell'Ispettorato nazionale del lavoro, Paolo Pennesi, con … [Leggi di più...] infoParità di genere, l’INL sottoscrive un protocollo con la Consigliera nazionale

Previsto con il CCNL del 23 dicembre 2021, un aumento del 6,6% per tutti i livelliIn data 9 giugno 2022, tra Confindustria Federorafi e la Fim-Cisl, Fiom-Cgil, Uilm-Uil si è stipulato il CCNL dedicato agli addetti del settore orafo, argentiero della gioielleria, avente decorrenza dal 1° dicembre 2021 al 31 dicembre 2024.La disciplina contrattuale prevede, all'art. 47- Parte salariale, l'adeguamento nel mese di giugno, dei minimi contrattuali per ciascun livello sulla base della dinamica … [Leggi di più...] infoCCNL Oreficeria Industria: definito il valore IPCA 2023

Approvati dall'Agenzia delle entrate i criteri per individuare gli elementi di incoerenza da utilizzare per effettuare i controlli delle dichiarazioni dei redditi modello 730/2023 con esito a rimborso (Agenzia delle entrate, provvedimento 9 giugno 2023, n. 203543).Gli elementi di incoerenza sono individuati nello scostamento per importi significativi dei dati risultanti nei modelli di versamento, nelle certificazioni uniche e nelle dichiarazioni dell'anno precedente, o nella presenza di altri … [Leggi di più...] infoCriteri per l’Individuazione degli elementi di incoerenza del 730/2023

Il CIPL prevede aumenti salariali, welfare e sicurezzaÈ stato rinnovato il contratto collettivo provinciale di lavoro per il settore edilizia-industria di Torino. I sindacati di categoria Feneal-Uil, Filca-Cisl, Fillea-Cgil e la parte datoriale Ance hanno sottoscritto l’accordo che prevede più garanzie in materia di sicurezza, malattia, trasferta, welfare, formazione e salario e coinvolge oltre 10.000 mila lavoratori in 1.400 imprese della provincia.Nella fattispecie, sono stati chiesti e … [Leggi di più...] infoCIPL Edilizia Industria – Torino: rinnovato il contratto per oltre 10.000 lavoratori

Aggiornamento dei profili professionali e dei titoli di accesso per il personale di settoreTenutosi lo scorso 7 giugno un nuovo confronto per il rinnovo contrattuale 2019-2021 del Comparto “Istruzione e Ricerca”, concernente gli ordinamenti professionali del personale Ata.L’Aran ha iniziato le trattative approfondendo la revisione del sistema di classificazione del personale Ata e sollecitando, sulla base del modello presentato nella riunione antecedente, le proposte di miglioramento e … [Leggi di più...] infoCCNL Scuola Pubblica-Personale Ata: proseguono i negoziati

L'INPS ha reso noti i nuovi livelli reddituali relativi alla misura per il periodo 1° luglio 2023 – 30 giugno 2024 (INPS, circolare 9 giugno 2023, n. 55).Data la variazione percentuale dell’indice dei prezzi al consumo per le famiglie di operai e impiegati, al netto dei tabacchi, calcolata dall’ISTAT tra l’anno 2022 e l’anno 2021, pari all'8,1%, l'INPS con la circolare in commento ha comunicato la rivalutazione dell'indice dei livelli di reddito delle tabelle contenenti gli importi mensili degli … [Leggi di più...] infoAssegni nucleo familiare, la rivalutazione degli importi

L'Agenzia delle dogane ha pubblicato un avviso in merito al nuovo regolamento n. 1077/2023 sulle misure di liberalizzazione temporanea degli scambi tra UE e Ucraina (Agenzia delle dogane, comunicato 8 giugno 2023).Con il Regolamento della Commissione (UE) n. 2023/1077 del Parlamento europeo e del Consiglio del 31 maggio 2023, sono state istituite misure di liberalizzazione temporanea degli scambi già previste dall’Accordo di associazione che regola le relazioni tra UE e l’Ucraina, con … [Leggi di più...] infoLiberalizzazione temporanea degli scambi con l’Ucraina

Scatta la clausola di garanzia inserita nel CCNL 26 maggio 2021. Previsti aumenti pari a 124,28 euro al livello 5Decorrono dal 1° giugno 2023 gli aumenti salariali per i lavoratori metalmeccanici ai quali si applica il CCNL Unionmeccanica-Confapi, sulla base del contratto firmato il 26 maggio 2021 con le Organizzazioni Sindacali Fim-Fiom-Uilm. Le previsioni contrattuali stabiliscono che, per i dipendenti del settore, nel mese di giugno di ciascun anno di vigenza del CCNL i minimi contrattuali … [Leggi di più...] infoCCNL Metalmeccanica Piccola Industria: ufficializzato il valore IPCA